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Employer-Branding-Strategie
Beratung, Entwicklung, Umsetzung
Sie suchen eine Employer-Branding-Strategie, die Ihre Traum-Kandidat*innen auf der emotionalen, kulturellen und sinngebenden Ebene begeistert.
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Corporate-Branding-Strategie
Beratung, Entwicklung, Umsetzung
Sie suchen eine Corporate-Branding-Strategie, die Ihre Unternehmenskultur zu einem herausragenden Mehrwert für Ihre Unternehmensziele macht.
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Werteorientierte Führung
Beratung, Entwicklung, Coaching
Sie möchten mit Ihrer Haltung und Ihren Werten als Führungskraft überzeugen, motivieren, Orientierung geben und einen Unternehmenskulturprozess fördern.
Mein Angebot zur werteorientierten Führung unterstützt Sie dabei – individuell, fundiert, effektiv.
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Werteorientierte Teamentwicklung für Diversity-Teams
Beratung, Entwicklung, Coaching
Sie haben ein Diversity-Team und möchten über eine werteorientierte Teamentwicklung das volle Potenzial der Diversität nutzen. Mein Angebot zur werteorientierten Teamentwicklung unterstützt Sie zielorientiert.
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Werteorientierte Unternehmensprozesse
Beratung, Entwicklung
Sie möchten die Werte aus Ihrer gewünschten Unternehmenskultur, Teamkultur, Führungsleitlinien etc. in Ihre vorhandenen Unternehmensprozesse strategisch und effektiv integrieren.
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Gefährdungsbeurteilung (GBU) zu psychischen Belastungen am Arbeitsplatz
Strategie, Beratung, Entwicklung, Umsetzung
Sie suchen einen GBU-Prozess, der nicht nur Belastungen minimiert, sondern Ihre Unternehmenskultur berücksichtigt und damit sinnerfülltes Arbeiten fördert.
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Prozess für Markenentwicklung
Wie, warum und wofür Markenentwicklung
Sie möchten wissen, wie der Markenprozess Ihre Unternehmensziele erfolgreich fördert und welchen herausragenden Mehrwert Ihre Unternehmenskultur für diesen Prozess bereitstellt.
Den wahren Grund für Erfolg entdecken und sinnstiftend erlebbar machen
GrundEcht entdeckt den Grund für Werte, Kultur, Purpose, Sinn und Gesundheit in Ihrer Organisation auf eine empathische, kreative und fundierte Weise und macht ihn für Ihre Stakeholder inspirierend und sinnstiftend erlebbar.
Markenentwicklung, Employer Branding, Corporate Branding – Organisationsentwicklung, Führungsleitlinien, Teamentwicklung etc.
mit der werteorientierten Grundlage von GrundEcht können Sie diese Prozesse entscheidend und nachhaltig optimieren.
Prozesse, die bewegen und Sinn geben
„Wenn du ein Schiff bauen willst, dann trommle nicht Männer zusammen, um Holz zu beschaffen, Aufgaben zu vergeben und die Arbeit einzuteilen, sondern lehre sie die Sehnsucht nach dem weiten, endlosen Meer.“
Diese Sehnsucht, dieser Purpose ist auch in Ihrer Unternehmenskultur vorhanden!
Mit meinem Angebot können Sie Ihr großes kulturelle Potenzial für die Bereiche Markenentwicklung und Organisationsentwicklung effektiv nutzen – wie hier im Zitat formuliert.
80-prozentige Wirkung auf Prozesse
Wie hier im Eisberg-Modell dargestellt, belegen die Neurowissenschaft und die Psychologie, dass bis zu 80 Prozent der emotionale Benefit unser Verhalten und unsere Entscheidungen beeinflusst.
Er fördert maßgeblich Identifikation, Motivation und Teamgeist. Somit wirkt er entscheidend auf die Qualität Ihrer Prozesse. Der sachliche Benefit hat eine Wirkung von nur ca. 20 Prozent.
Nutzen Sie jetzt Ihre kulturellen Erfolgsfaktoren, denn sie sind die Grundlage für Ihren nachhaltigen Erfolg.
Kostenlose Analyse für Markenentwicklung
Für ein Erstgespräch im Bereich Markenentwicklung analysiere ich Ihre Website nach folgender Frage: Nutzen Sie ausreichend Ihre kulturellen Erfolgsfaktoren (Pupose) und sind sie authentisch? Senden Sie mir bitte dafür Ihre Kontaktdaten.